一直以来，无论是大型国企还是国家事业单位，人事薪酬管理，都存在参考依据缺失，量化标准模糊的问题。对于各公检法、社保局、财政局、税务局等事业单位来说，人事薪酬管理，也是干部人事管理的难题之一。
2018年5月，成者科技人事档案专业扫描仪 ET20 发布，采用高速扫描方法，对纸质人事档案数字化处理，实现档案査阅从手工检索到电脑检索的转变，提高机关人员工作效率，同时又助于实现《干部档案信息系统》《干部信息库》《公务员信息库》三个系统中信息资源的有效融合，形成更真实、完整的干部信息，大幅度的提升干部信息的利用价值。为各单位干部人事薪酬管理提供了可参考、可视化、可量化的宝贵依据。
成者人事档案专业扫描仪 ET20 ，采用了32位MIPS CPU，超速运行，配备1800万像素高清镜头，实现清晰扫描。得益于强悍的硬件配置，即使是1800万像素，仍可以1.5秒/双页扫描速度。自主研发的激光辅助立体展平技术，配合大师级的专业图像处理软件“CZUR SCANER”，轻轻松松实现图像的自动处理。
干部人事档案和薪酬信息，作为各单位的保密级资料，包含大量的国际机密和商业机密。大部分事业单位都会进行商密网部署，商密网可以轻松又有效地将敏感性的内部信息、行政事务信息、经济信息等进行加密保护。
CZUR ET20作为专业级人事档案扫描仪，不但可以在正常办公环境使用，同时，也支持在商密网环境下使用。
经过档案数字化建设，电子档案作为一种数字信息，对其复制和篡改不易留下痕迹。不少机构通过数字指纹、数字签名、数字签章、CA认证等技术，对电子档案防篡改技术加固。CZUR ET20专业级人事档案扫描仪也支持人事档案防篡改技术。
由于纸质档案数字化工作所依赖的信息技术发展迅速，近10年，数字化设备、存储、网络等技术条件都发生了较大变化，同时，纸质档案数字化工作管理方法和管理理念等都在一直更新、发展。
2017年，国家档案局发布DA/T31—2017《纸质档案数字化规范》，2018年1月1日起实施。《规范》对纸质档案的数字化加工的技术，进行更加严格的规范。成者科技基于对档案数字化业务的理解和技术积累，经过不断的研发技术，成者人事档案专业扫描仪 ET20完美符合 DA/T 31-2017 纸质档案数字化规范标准。
干部人事档案数字化建设，对组织人事部门整合信息资源、改进工作方式、提升工作效率有着重要意义。成者人事档案专业扫描仪 ET20，通过科学技术创新，全力为公检法司、人社局、财政局、税务局等事业单位服务，为国家干部人事档案数字化建设，人事薪酬管理，贡献自己的力量。
成者人事档案专业扫描仪 ET20，现在已经在成者科技官网上线，全国渠道同步发售，统一零售价3980元。
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